Los sindicatos del OPAEF denuncian el abandono institucional del presidente de la Diputación ante la grave crisis del servicio de recaudación

Las organizaciones sindicales con representación en el Organismo Provincial de Asistencia Económica y Fiscal (OPAEF) —USO, CCOO, CSIF y SAT— han registrado una nueva solicitud formal ante la Presidencia de la Diputación de Sevilla para exigir la intervención inmediata de su máximo responsable ante la situación insostenible que sufre la plantilla y la gestión del servicio recaudatorio.

Según señalan las centrales sindicales, el presidente de la institución provincial lleva casi un año y medio ignorando las peticiones de reunión de los representantes de los trabajadores, sin ofrecer respuestas ni soluciones mientras se siguen vulnerando derechos laborales en un servicio público esencial.

Mínimos históricos de personal e inseguridad física

Entre las irregularidades expuestas en el documento registrado, los sindicatos alertan de una grave carencia de personal que ha provocado el abandono de oficinas comarcales, habiéndose dado casos de sedes atendidas por un solo trabajador durante jornadas enteras. Esta falta de medios agrava los problemas de inseguridad del personal de atención al público, que sufre insultos, amenazas e incluso agresiones físicas sin que la dirección haya adoptado medidas de protección.

Despilfarro de recursos y desatención a sentencias judiciales

La representación sindical contrapone esta precariedad con un despilfarro de fondos públicos, destacando:

• Más de 800.000 euros anuales en subvenciones directas a la sociedad INPRO con presunta cesión ilegal de trabajadores.

• La externalización del servicio telefónico por más de 115.000 euros al año a pesar de las continuas deficiencias.

• El pago de indemnizaciones, intereses y costas derivadas de condenas al OPAEF por despidos e improcedencias laborales.

Asimismo, denuncian el incumplimiento continuado de sentencias firmes del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía (TSJA), como las relativas a la devolución de productividades cobradas ilegalmente por la cúpula directiva en 2019, la discriminación salarial del personal temporal o los recortes en los premios por jubilación anticipada.

Opacidad ante una causa penal en los aseos y arbitrariedad

A toda esta tensión laboral se añade la indignación por el hallazgo de una cámara oculta en el baño de mujeres de los servicios centrales del OPAEF, hecho que derivó en la detención de un empleado y una causa penal abierta. Los sindicatos critican la absoluta falta de transparencia de la dirección, que oculta información a las víctimas y a la representación legal de la plantilla escudándose en un expediente reservado.