USO Andalucía denuncia ante el Defensor del Pueblo la discriminación salarial en Justicia y exige la devolución de las pagas extra retenidas.

SPJ-USO Andalucía informa: Nuestra organización ha presentado una queja formal ante el Defensor del Pueblo Andaluz para denunciar la situación de desigualdad salarial que sufren los Cuerpos Generales de la Administración de Justicia en Andalucía, consecuencia de las decisiones de la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública de la Junta.

Mientras en el resto de comunidades con competencias transferidas en materia de Justicia existe una mayor equidad retributiva, Andalucía continúa siendo la única que mantiene esta brecha salarial sin justificación objetiva, sometiendo a sus funcionarios y funcionarias a intereses políticos ajenos a la función pública.

Además, desde SPJ-USO exigimos a la administración autonómica la devolución de las cantidades correspondientes a las pagas extra de 2013 y 2014, aún no restituidas tras más de una década, y reclamamos que se establezca un calendario de pago.

Solicitamos al Defensor del Pueblo Andaluz que inicie las acciones pertinentes ante la Consejería de Justicia, con el fin de comprobar si las diferencias salariales entre empleados públicos del mismo Cuerpo responden a los principios de igualdad, objetividad y no discriminación. En caso de que se constate la vulneración de dichos principios, instamos a que se formulen las recomendaciones necesarias para corregir las desigualdades y garantizar la homogeneidad salarial dentro de los Cuerpos Generales de la Administración de Justicia en nuestra comunidad.

Seguiremos informando…

¡USO Andalucía: hechos, no palabras!